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パーソナルデザイン・アプローチの仮説

パーソナルデザイン・アプローチの仮説

パーソナルデザイン・アプローチが、集団の中で極めて有効であることを理解してもらうには、これまでの説明ではまだ不十分でしょう。 そこで今回は、このモデルの基本的な仮説などについて説明させていただきます。 正直さ 正直さは、 […]
いち早くトランスパーソナル領域へ到達する方法!?

いち早くトランスパーソナル領域へ到達する方法!?

パーソナルデザイン塾は、個人やチームにおける課題の全てについてインテグラル(統括的)なアプローチを提供します。 その基本的な概念については「インテグラル・デザイン研究」の中でも紹介しているので合わせて参考にしていただけた […]
自己肯定感を向上させ潜在能力をフルに発揮できる環境を。

自己肯定感を向上させ潜在能力をフルに発揮できる環境を。

パーソナルデザイン塾は、自己肯定感を向上させ、潜在能力をフルに発揮できるような環境を自ら構築するための理論と方法を提供する場です。 あなたがこのパーソナルデザイン塾の考え方やそこで得られる実体験を受け入れる気持ちがあり、 […]
知能の高い人は、システム構築に時間を費やす!?

知能の高い人は、システム構築に時間を費やす!?

知能と反応時間の関係を認知心理学的あるいは情報処理論的視点からみるとまったく違ったものとなる。 認知心理学では、課題を解くまでの時間が非常に重要な情報となる。 なぜなら、知能を認知的な課題のパフォーマンスに含まれる知的過 […]
認知とパフォーマンスの関係性ー2

認知とパフォーマンスの関係性ー2

これまで認知とパフォーマンスを比較してきたように、この2つは全く別ものであり、場合によっては真逆の関係にある。 直接性と問接性 集約性と拡散性 求心的と遠心的 内向的と外向的 空間的と時間的 例えば上記のような関係だ。 […]
インテグラルデザインを最も直感的に応用できる分野!?

インテグラルデザインを最も直感的に応用できる分野!?

統合モデルを最も直感的に応用できるのは、医療の分野だと彼は言っている。 そして今、世界中でますます多くのヘルス・ケアの実践家たちによって応用されている。とも・・・ ではなぜ、この統合モデルが役に立つのだろうか? 医療の現 […]